來自省人社廳的昨日消息,我省日前發布了2015年福建省采礦業、房地產業、住宿餐飲業、批發零售業、建筑業、交通運輸倉儲和郵政業行業工資指導線。
根據全省工資指導線意見,結合我省采礦業等六個行業經濟發展、在崗職工平均工資近十年情況,確定上述六個行業工資增長基準線為:采礦業、房地產業的行業工資指導線基準線為11%;住宿餐飲業、批發零售業的行業工資指導線基準線為10%;建筑業、交通運輸倉儲和郵政業為9%。上述六個行業工資增長上線和下線均按全省工資指導線上線15%、下線2%執行,工資平均增幅達到10%,這與全省企業總體工資指導線的標準是一致的。
不過,實際情況只是“看上去很美”,因為企業工資指導線是政府根據當年經濟發展調控目標,由政府向企業發布的年度工資增長水平的建議,其并不具有強制約束力,可作為企業與職工開展工資集體協商以及企業自身合理確定工資增長水平的參考依據。所以,最終決定權還在于企業。