小體形，大能量。在當今的經濟和社會發(fā)展中，芯片的重要性不言而喻。

　　2015年，市科技局與湖里區(qū)政府在自貿機場北片區(qū)聯合打造了廈門兩岸集成電路產業(yè)園，開啟湖里集成電路產業(yè)發(fā)展新篇章。園區(qū)先后被認定為國家級科技企業(yè)孵化器、國家小型微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范基地，2019年獲批國家“芯火”雙創(chuàng)基地，是全國10個“芯火”基地中唯一以對臺工作為主的基地，推動了廈門集成電路產業(yè)集聚創(chuàng)新發(fā)展。目前基地已集聚集成電路設計、研發(fā)和應用企業(yè)約200家，2022年實現產值超20億元。

　　為兩岸企業(yè)提供一站式服務

　　2017年起，湖里區(qū)委人才辦在基地設立了人才驛站，為基地的人才工作注入更多的政策、資源和服務。多年來，基地持續(xù)聚焦海峽兩岸集成電路產業(yè)人才交流、引進和培養(yǎng)，構建創(chuàng)新鏈、產業(yè)鏈、資金鏈、人才鏈“四鏈” 深度融合的創(chuàng)新生態(tài)，不斷完善“1”套涵蓋人才全生命周期的完備服務體系，搭建“N”個特色服務平臺。

　　基地自設立之初就被賦予對臺特殊使命——全力探索海峽兩岸融合發(fā)展新路。基地與臺灣工業(yè)技術研究院、臺灣拓璞產業(yè)研究所等臺灣IC企業(yè)服務機構建立了暢通的交流渠道，為兩岸企業(yè)提供一站式落地發(fā)展服務。

　　構建設計全產業(yè)生態(tài)鏈公共服務體系

　　集成電路是資金密集、技術密集、人才密集型產業(yè)，基地針對行業(yè)特點和人才發(fā)展需求，建立起一套涵蓋基礎人才、骨干人才、高層次人才，涉及引進、培育、生活保障等方面，包含35個服務項目的完備服務體系。這其中，推動引才政策的完善和落地，是基地日常工作的重要內容。比如，今年6月，湖里區(qū)聯合自貿委修訂了《進一步促進集成電路雙創(chuàng)平臺發(fā)展若干辦法》，優(yōu)化升級了臺灣人才、臺灣優(yōu)秀畢業(yè)生補助等5條人才支持舉措，在市級政策基礎上進行疊加，為園區(qū)吸引兩岸人才增添了砝碼。

　　基地聚焦集成電路研發(fā)設計，構建了大陸首條涵蓋“人才引育—集成電路設計—晶圓測試—失效分析—產品檢測認證—保稅交易”集成電路設計全產業(yè)生態(tài)鏈公共服務體系，搭建若干個特色服務平臺。

　　為集成電路產業(yè)人才打通成長通道

　　2021年，基地管理人員與園區(qū)企業(yè)人才的交流過程中，了解到集成電路專業(yè)職稱評定的困難，迅速開展進一步的調查研究，形成相關調研報告。在市委人才辦、市人社局和市工信局的大力推動和支持下，2022年，福建省首個集成電路專業(yè)職稱評審試點改革順利落地廈門。這項改革為集成電路產業(yè)人才打通了晉升成長通道。目前，已經完成集成電路專業(yè)職稱評審試點2批次，79人獲得工程師職稱。

　　以產聚才，以才興產。目前基地已集聚集成電路設計、研發(fā)和應用企業(yè)約200家，2022年實現產值超20億元。培育了億芯源、芯一代、芯陽科技等一批優(yōu)質人才企業(yè)。

　　國家“芯火”雙創(chuàng)基地在各方的共同助力下，不懈努力，強政策、搭平臺、優(yōu)服務，營造待遇留人、感情留人、事業(yè)留人的暖心環(huán)境。未來，基地將繼續(xù)以兩岸人才項目引育和兩岸集成電路產業(yè)人才融合發(fā)展為工作主線，集“智”兩岸，以澎湃的“芯”動能助力廈門高質量發(fā)展。

　　兩岸集成電路產業(yè)園：

　　建設集成電路產業(yè)人才工作示范點

　　國家“芯火”雙創(chuàng)基地依托多區(qū)疊加和獨特區(qū)位優(yōu)勢，聚焦海峽兩岸集成電路產業(yè)人才交流、引進和培養(yǎng)，著力深化機制改革、搭建引育平臺、完善創(chuàng)新生態(tài)、優(yōu)化服務保障，在建設集成電路產業(yè)人才工作示范點方面取得了顯著成效。

　　深化兩岸人才交流 進一步建強人才隊伍

　　與臺灣工業(yè)技術研究院、集邦科技（臺灣拓璞產業(yè)研究所）等臺灣IC企業(yè)服務機構建立暢通的交流渠道。為兩岸企業(yè)提供一站式落地發(fā)展服務，引入4家臺企進駐，吸引10余家臺企落戶廈門。累計培育上市后備企業(yè)5家，國家級專精特新企業(yè)3家，國家級高新技術企業(yè)36家，“瞪羚”企業(yè)2家、“科技小巨人”企業(yè)6家。引進和培育國家“萬人計劃”人才1人、享受國務院政府特殊津貼專家2人、廈門市“雙百計劃”人才10人（含1名臺灣人才）。

　　建設特色服務平臺 多舉措助推人才發(fā)展

　　在大陸首創(chuàng)集成電路保稅監(jiān)管服務平臺和集成電路產業(yè)測試服務平臺，有效破解研發(fā)流片貴、稅負高、通關難的問題，為企業(yè)有效縮短研發(fā)周期、降低研發(fā)成本；全省唯一多探頭OTA暗室綜合性集成電路產品實驗室，可提供涵蓋消費電子、物聯網、智能廚衛(wèi)、汽車電子等產品領域的測試服務，累計為60家人才企業(yè)提供項目測試服務1000余次；推動全省首個集成電路專業(yè)職稱評審試點落地。精準挖掘和對接人才需求，推動自貿片區(qū)集成電路專業(yè)職稱評審改革先行先試，打通專業(yè)人才晉升成長通道；搭建產學研協同實習實訓基地。與省內外知名院校建立產學研合作關系，為企業(yè)開展技術指導和聯合攻關，建設產業(yè)人才實習實訓基地，開展應用型人才培養(yǎng)，每年接收高校畢業(yè)生實習實訓數百人次；成立知識產權維權工作站。解決信息檢索、貫標咨詢、項目申報、維權援助與預警分析等知識產權領域公共難題，累計上門服務人才企業(yè)54家，開展知識產權活動6場，服務人才約300人次。

　　打造人才服務品牌 全方位保障人才需求

　　打造“芯成長”配套服務。搭建與主管部門、行業(yè)協會、金融機構、專業(yè)院校的溝通渠道，每年組織科技資本、創(chuàng)業(yè)指導、人才招聘等對接活動10余場。打造“芯講堂”精品課堂。開設 “電磁兼容”專題培訓、“鷺客論道”主題沙龍、管理能力提升培訓、財稅金融培訓在內的特色精品課程。打造“芯家園”日常活動。定期舉辦人才生活保障政策宣貫、聯誼交友和節(jié)日關懷活動，幫助人才扎根留“廈”。

　　12月13日，記者采訪了臺籍“雙百人才”郭景恒博士，他在基地創(chuàng)辦了諸格量科技公司，他說：“基地已經實行一對一服務，讓我充分感受到了園區(qū)工作人員的熱情，創(chuàng)業(yè)更有激情和信心。”

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　　2023年度人才工作創(chuàng)新案例總結評選舉辦

　　12月13日，廈門市委人才工作領導小組辦公室舉辦了一場“人才群英會”，20家單位參與了此次2023年度人才工作創(chuàng)新案例總結評選，評選出了十佳案例，其中有5家單位報送的自選案例入選，5家單位報送的規(guī)定案例入選。

　　現場評委指出，20家單位報送的案例都非常精彩，充分展現了各行業(yè)在人才方面的辛勤付出。廈門科湖集成電路發(fā)展有限公司總經理汪永龍帶隊參評，他說，兩岸集成電路產業(yè)園作為湖里區(qū)的集成電路產業(yè)人才工作示范點，今后將繼續(xù)做好“集智兩岸，芯動澎湃”的服務人才工作，吸引更多兩岸企業(yè)和人才來園區(qū)，推動廈門的芯片企業(yè)高質量發(fā)展。

　　（廈門晚報記者 廖勇飛 通訊員 陳旺源）