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人民日報基層調研:這里的扶貧干部輕裝上陣

來源:人民日報 2019-01-25 10:24 http://www.xbkwei.com/

  去年底,習近平總書記在中共中央政治局第十次集體學習時強調,要把干部從一些無謂的事務中解脫出來。曾經,一些地方將精準幫扶變為精準填表,頻繁的填表報數、迎評迎檢,耗費基層干部大量精力。為了讓扶貧干部輕裝上陣,全心辦實事,各地探索了不少新做法、新舉措,究竟落實效果如何?近日,記者在貴州、遼寧等地展開調研。

  ——編者

  ■必要的基礎材料填寫紙質版報表,其他信息以電子版形式上傳至扶貧云系統

  ■平時考核和年度考核相結合,不再“一考定終身”

  ■考核次數精簡了,質量要求更高了

  填表少了

  云平臺實時上傳數據,考核更重實地調查

  雷進明一年多前來到貴州都勻市富溪村,擔任駐村第一書記,并結對幫扶4戶貧困戶。這并不是雷進明第一次參與扶貧工作,3年前他就與都勻市毛尖鎮擺桑村的2戶貧困戶結成對子,開展“一對一”定點幫扶。

  提起這兩次扶貧工作經歷,雷進明有著不同的感受。

  3年前,為了應對各種檢查,雷進明每次完成走訪后,還要完成關于幫扶戶的各類登記表、調查表、記錄表等資料的填寫,請他們一一簽字確認。一場走訪下來,光填表就得花兩三個小時。

  “盡管所有工作都要體現在材料和報表上,但幫扶的效果怎么樣卻不太容易評估。”雷進明說。

  “不過,現在好多了,許多曾經要應付檢查考核的瑣事都被砍掉了,而且有了‘神器’相助,可以減少很多填表的負擔。”雷進明掏出手機,打開“貴州省扶貧云系統”應用軟件,全村貧困戶的相關信息一目了然。就連他所處位置的經緯度和海拔高度等信息,也通過GPS定位同步顯示在屏幕上。

  “我進了哪個村、入了哪家戶,具體做了什么,幫扶工作的實際成效如何等等,都需要將相關佐證照片傳輸到系統,來不得半點虛假。”雷進明說。

  國務院扶貧辦規定,2018年起,扶貧數據主要通過建檔立卡信息系統上報,不再要求縣以下單位通過其他渠道提供。各地扶貧部門要充分利用建檔立卡信息系統,嚴禁層層增加指標和填報頻次,切實減輕基層填表報數負擔。

  現在,除了必要的基礎材料需要填寫紙質版報表外,其他信息都將以電子版的形式上傳至扶貧云系統,不僅完成起來簡便快捷,還能避免重復報送。

  “考核不能光看云平臺上傳的信息,我們更注重實地調查。”都勻市扶貧局局長周青青介紹,除了查看資料、訪談干部、進村入戶走訪調查等常規方式之外,都勻市在每個季度都要開展以扶貧脫貧為主題的現場觀摩會,接受各層級評委現場打分。“季度觀摩打分結果要記入年度扶貧開發工作考核總成績,如果不是實打實地做了工作,搞花架子、耍花拳繡腿可闖不過關。”

檢查減了

督查變為半年一次,年度考核由省里統一組織

  “最多的時候,一天有4個不同的檢查組進村,我們幾個幫扶干部連軸轉都應付不過來,特別是準備匯報材料,把人忙活得夠嗆。”貴州關嶺縣樂安村第一書記左從清說,過去,某一具體事項也會開展專項檢查,而且有些任務本來已完成,一旦有新的標準,還得再走一次程序,基層干部工作量居高不下。

  被考核的干部忙,做考核工作的干部也不清閑。有同樣感受的還有遼寧省扶貧辦考核處處長李紅岡。“過去一季度一督查,下去一圈差不多得3周。年初查建檔立卡數據清理、任務分解情況,年中查前半年主要開展的工作,三季度看工作完成情況,年底再驗收。從省到市到鄉鎮,層層傳導。于是,村里往往從6月底就要開始報數,但種植養殖都有周期,上的項目還沒見效果。”李紅岡說,“現在不同了,督查變為半年一次,我們也能更集中精力干事了。”

  去年3月起,遼寧省印發方案,重新修訂了全省脫貧攻堅工作督查考核辦法,將全省脫貧攻堅考核工作納入省委、省政府對各市、省直部門和單位實績考核體系,采取平時考核和年度考核相結合的方式,不再“一考定終身”。

  平時考核采取網上審核方式,審核精準脫貧目標任務完成情況,年度考核由省脫貧攻堅領導小組統一組織實施,通過市際間交叉互檢、省政府督查室和省扶貧辦查驗以及采用紀檢監察機關、檢察機關、審計等相關部門反饋情況等綜合形成考評結果,確保考評結果真實可信、社會認可、老百姓認賬。

考核嚴了

減少材料匯報、隨機入戶訪問,避免提前安排弄虛作假

  考核頻次降了,辦法卻更加務實。“當天上午出發,下午督查組就到村里了。脫貧工作的督查關鍵不在材料匯報,而在實地檢查、入戶訪問。在市縣級層面只用十幾分鐘對接工作和檢查相關會議記錄,取消了冗長的匯報環節。”李紅岡說。

  “為了避免提前安排、應付督查,弄虛作假,這次督查全省抽樣24個縣,每縣3個村,每村再抽取5戶。分兩個信封封存檢查對象,從市縣到村的路上才允許打開第一個信封,知道要去檢查哪個村。到村之后再開啟第二個信封,上面寫著具體要走訪的貧困戶。村干部只負責帶路,入戶后回避。考慮農業的周期規律,報數也由6月底改到了10月底開始統一匯報,11月底確定結果,之后錄入建檔立卡系統,各地還需將情況公示。”李紅岡介紹。

  “提前1小時收到通知有考核組要來,3個小組直接進村入戶,不讓我們的任何干部陪同。”提起去年底的那次省級扶貧成效交叉檢查考核,貴州省丹寨縣揚武鎮副鎮長詹先俊記憶猶新。

  詹先俊告訴記者,現在鎮里的年底扶貧成效考核,只接受一次抽查,省去了往年應對州縣等各級層層考核的麻煩。“考核組成員都是從其他縣派過來的,對是否存在錯評漏評、錯退漏退等問題都有很成熟的評判標準。”詹先俊說,考核組雖然只隨機抽選了兩個村,但對所有貧困戶和非貧困戶全部進行了走訪調查,考核的嚴格程度明顯高于以往。

  “考核的次數精減了,但質量要求更高。”丹寨縣副縣長李白介紹,現在縣里精減了考核評估次數,并取消了第三方評估機制,對多頭考核、層層考核、搭車考核等不合理的考核現象進行了整改。為了改變脫貧攻堅任務完不成,年度考核后只問責鄉鎮的情況,貴州省畢節市還推出了捆綁考核方式,即一個項目分清鄉鎮和上級職能部門兩方面責任,所有涉及相關扶貧攻堅項目的責任單位,按照同獎同罰的方式進行考核問責。

  “以前我們經常是‘挨板子’的對象。”貴州織金縣龍場鎮副鎮長李江說,捆綁考核進一步明確了各方職責,各職能部門主動擔當的意識越來越強烈,促成了上下聯動的扶貧新局面。

原標題:人民日報基層調研:這里的扶貧干部輕裝上陣
責任編輯:鄭莉莉
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