農(nóng)民工依舊熱衷馬路“趴活兒”——工資日結(jié)，不面試不體檢，不繳納社會(huì)保險(xiǎn)，也不簽訂勞動(dòng)合同

　　非法勞務(wù)市場(chǎng)隱患暗藏 整治行動(dòng)亟待深入

　　保安、包裝工、建筑小工……不需要太高技術(shù)含量，也不用接受培訓(xùn)就能直接上崗。不繳納社會(huì)保險(xiǎn)、不簽訂勞動(dòng)合同，一輛車(chē)直接“拉”走，務(wù)工人員合法權(quán)益實(shí)難保證。在城市里，很多外來(lái)務(wù)工人員熱衷聚集在街邊“趴活兒”，非法勞務(wù)市場(chǎng)也由此形成。

　　近日，北京市通州區(qū)馬駒橋鎮(zhèn)整治非法勞務(wù)市場(chǎng)的“大馬行動(dòng)”再次引發(fā)關(guān)注。外來(lái)務(wù)工人員為何熱衷“趴活兒”，非法勞務(wù)市場(chǎng)暗藏哪些隱患，記者進(jìn)行了采訪調(diào)查。

等待一份只屬于今天的工作

　　7月13日清晨5時(shí)，記者來(lái)到位于北京市通州區(qū)馬駒橋商業(yè)街附近的一處馬路市場(chǎng)，現(xiàn)場(chǎng)人頭攢動(dòng)，數(shù)百名外來(lái)務(wù)工人員聚集在這里，期盼、等待著只屬于今天的工作。

　　馬駒橋商業(yè)街位于北京市南五環(huán)外，被電子廠、汽修廠、服裝廠等工廠環(huán)繞，周邊用工需求較大，同時(shí)遠(yuǎn)離市中心，生活成本相對(duì)較低。因此，馬駒橋吸引了眾多外來(lái)務(wù)工人員，并漸漸發(fā)展為自發(fā)的“日結(jié)工”聚集地之一。

　　在北京市，類(lèi)似的“馬路市場(chǎng)”還有不少。記者梳理發(fā)現(xiàn)，豐臺(tái)區(qū)六里橋、昌平區(qū)小北哨村、順義區(qū)高麗營(yíng)鎮(zhèn)等地，都曾有眾多外來(lái)務(wù)工人員為找工作而聚集。

　　記者了解到，在這種自發(fā)形成的勞務(wù)市場(chǎng)上，所謂“日結(jié)工”實(shí)為非法招工。很多招工單位不面試、不體檢，不為務(wù)工人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，也不簽訂勞動(dòng)合同，只開(kāi)輛“金杯車(chē)”就把人直接“拉”走干活。此外，大量勞務(wù)人員的聚集也滋生了勞務(wù)“黑中介”，侵害務(wù)工人員的合法權(quán)益。

　　在馬駒橋商業(yè)街，非法勞務(wù)市場(chǎng)的存在也引發(fā)了治安秩序混亂、違法建設(shè)突出、刑事案件高發(fā)等問(wèn)題。對(duì)此，從4月底開(kāi)始，北京市通州區(qū)政法委牽頭、屬地政府配合開(kāi)展為期6個(gè)月的專(zhuān)項(xiàng)清理整治。此外，馬駒橋鎮(zhèn)還計(jì)劃成立正規(guī)的勞務(wù)市場(chǎng)，滿(mǎn)足區(qū)域招工所需。

　　據(jù)悉，隨著近幾年的產(chǎn)業(yè)遷移和相關(guān)部門(mén)對(duì)非法勞務(wù)市場(chǎng)的整治，北京外來(lái)務(wù)工人員聚集“趴活兒”的現(xiàn)象已有所減少，但并未杜絕。

　　當(dāng)天，記者在現(xiàn)場(chǎng)看到，一輛試圖招工的面包車(chē)剛停在十字路口旁，務(wù)工人員就一擁而上，趴在車(chē)窗上打聽(tīng)。附近的執(zhí)法人員隨即到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)維持秩序，經(jīng)過(guò)疏散后，面包車(chē)駛離，覓活的人也四處走開(kāi)。但記者發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)場(chǎng)很多務(wù)工人員的手機(jī)里，五花八門(mén)的微信群還在發(fā)布著各種招工的信息。

“先干臨時(shí)工，再慢慢找長(zhǎng)期工干”

　　“以前做長(zhǎng)期工得白班夜班倒著干，身體實(shí)在吃不消。聽(tīng)說(shuō)這里挺多活兒的，就先來(lái)看看。”27歲的張偉來(lái)自山西，他剛到馬駒橋沒(méi)幾天，已經(jīng)在附近租下房子了。“想先干臨時(shí)工，再慢慢找長(zhǎng)期工干。”

　　在這里，和張偉一樣“趴活兒”的年輕人并不少——沒(méi)讀過(guò)太多書(shū)就來(lái)北京，印刷廠、電子零件廠等工廠都干過(guò)。對(duì)于流水線作業(yè)和晝夜顛倒的工作，他們盡管有些厭倦，但似乎已經(jīng)習(xí)以為常。

　　“好多年沒(méi)讀過(guò)書(shū)了，現(xiàn)在學(xué)東西就有點(diǎn)困難了，找來(lái)找去還是廠子里的那些活。我有同學(xué)以前也不好好學(xué)習(xí)，后來(lái)學(xué)了編程，還掙得挺多的。”張偉的話語(yǔ)間透露著迷茫和羨慕。

　　“活兒在哪兒？”夏天的清晨，不到6點(diǎn)天早已全亮，在馬駒橋商業(yè)街，大家因?yàn)楣餐哪康氖旖j(luò)起來(lái)。來(lái)得久的務(wù)工人員手里甚至還有很多資源，不合適自己的就介紹給周?chē)娜恕?/p>

　　“保底3000元、管吃……綜合5000～6000元。”記者走訪發(fā)現(xiàn)，和別的商業(yè)街琳瑯滿(mǎn)目的銷(xiāo)售門(mén)店不同，寫(xiě)滿(mǎn)招工大字的招工牌在馬駒橋商業(yè)街處處都是。其中，保安、包裝工、建筑小工、快遞分揀員等技術(shù)含量較低、不需要過(guò)多培訓(xùn)就能直接上崗的工作是“日結(jié)工”的主要工種。

　　記者采訪發(fā)現(xiàn)，與張偉這樣的年輕人不同，一些年齡偏大的務(wù)工人員更在意是否能在當(dāng)天就找到工作。對(duì)他們來(lái)說(shuō)，“日結(jié)”的工作就是明天的生計(jì)。

　　“年紀(jì)大了，長(zhǎng)期的工作就不好找了。廠里招工一般都會(huì)限制在40歲以下，以后我只能去飯店打工或者去做清潔工。”7月13日，40多歲的葛大姐接到了一份制卡的工作，一天110元，管一頓午飯。葛大姐的丈夫同樣在馬駒橋“趴活兒”，夫妻倆在附近租房居住，每月房租700元。

　　“工作不好找，年齡越大越不好找。”一位在路邊“趴活兒”的務(wù)工者對(duì)記者說(shuō)。當(dāng)天早上，他未找到工作，準(zhǔn)備回家休息。“有保安的活兒記得叫我啊。”在回家的路上，這名務(wù)工者仍在朝認(rèn)識(shí)的工友喊著。

沒(méi)有保障是最擔(dān)憂(yōu)的事

　　“我們這些人就是工廠的‘候補(bǔ)隊(duì)員’，他們有急活或正式員工不想干的活都會(huì)找我們來(lái)干。”已在馬駒橋“穩(wěn)定”下來(lái)了的徐峰對(duì)記者說(shuō)，沒(méi)有保障是他最擔(dān)憂(yōu)的事。“說(shuō)的是150元，但最后拿到多少錢(qián)還不一定；說(shuō)是干到5點(diǎn)半，但活沒(méi)干完就不能走，干完才能拿到錢(qián)?。?rdquo;

　　“現(xiàn)在工資越來(lái)越低，中介‘扒’完后剩不了多少。”在徐峰看來(lái)，臨時(shí)的工作雖然收入不高也沒(méi)有保障，但勝在求職靈活、時(shí)間自由，“找不到活兒的時(shí)候就當(dāng)休息了。”

　　8時(shí)30分，很多人的一天才剛剛開(kāi)始，但馬駒橋商業(yè)街“趴活兒”的務(wù)工人群已經(jīng)慢慢散去。對(duì)于“馬路市場(chǎng)”來(lái)說(shuō)，一天中的招工“高峰期”已經(jīng)結(jié)束了，沒(méi)有找到工作的人只能明天再來(lái)。

　　記者在采訪中了解到，很多“趴活兒”的外來(lái)務(wù)工人員文化層次較低，只通過(guò)口口相傳的方式聚集在非法勞務(wù)市場(chǎng)找工作，對(duì)正規(guī)招工渠道和法定勞動(dòng)權(quán)益不甚了解。此外，正規(guī)招工渠道或中介需要?jiǎng)?wù)工人員提供或辦理健康證、居住證等證件，還有面試、體檢等環(huán)節(jié)，很多務(wù)工人員“嫌麻煩”，覺(jué)得求職流程復(fù)雜、時(shí)間長(zhǎng)而不愿意去。

　　“嚴(yán)厲打擊黑中介 規(guī)范人力資源市場(chǎng)”“堅(jiān)決取締非法勞務(wù)市場(chǎng)”……街上紅底白字的宣傳標(biāo)語(yǔ)非常醒目。據(jù)悉，近幾年來(lái)，馬駒橋商業(yè)街常常聚集成百上千的勞務(wù)人員，非法招工引發(fā)了不少糾紛和社會(huì)矛盾。

　　相關(guān)人士表示，對(duì)非法勞務(wù)市場(chǎng)和黑中介的打擊管理涉及公安、工商等多個(gè)部門(mén)，單一的行政部門(mén)無(wú)法完成整治行動(dòng)，這也導(dǎo)致以往的整治行動(dòng)容易“按下葫蘆浮起瓢”。

　　專(zhuān)家表示，非法勞務(wù)市場(chǎng)的存在證明城市有勞動(dòng)力的需求，相關(guān)部門(mén)應(yīng)建立并加大宣傳正規(guī)且運(yùn)轉(zhuǎn)高效的勞務(wù)市場(chǎng)，讓外來(lái)務(wù)工人員通過(guò)便捷、合法的渠道也能夠找到工作。外來(lái)務(wù)工人員也應(yīng)重視自身權(quán)益，通過(guò)正規(guī)渠道找工作，同時(shí)要簽訂勞動(dòng)合同，以免上當(dāng)受騙。安彥璟 趙琛