解決人才短板 石材學院落戶南安
閩南網5月29日訊 讓南安石材企業翹首盼了多年的人才基地，終于有了實際性進展。25日，位于水頭鎮的中國生產力學院（泉州）石材分院培訓基地將正式開班，該基地建成后，可同時容納400人上課，首期培訓項目是起重機、叉車操作與管理，培訓對象約150人。中國生產力學院（泉州）石材分院培訓基地，是國內首個石材行業非學歷教育培訓機構，由泉州市科技局與南安市人民政府協同建設，將為南安石材行業解決人才短板提供極大的幫助。
企業抱團籌建學院
南安石材企業對人才的需求，已經到了求賢若渴的程度。整個行業不僅對基層工人的需求量很大，而且隨著近年來產業轉型升級不斷提升日程后，對一些熟悉石材產業的管理和設計等高端人才的需求也在不斷增加。“石材產業的轉型根本上還是要從創新入手，不論是管理創新還是產品創新，都需要引進高端人才。”英良石材董事長劉良表示，特別是在創意設計人才上，國內的水準遠遠不如歐美，原因在于國內高水平的設計人才不少，但其中真正懂石材的不多，所以針對性地培養行業人才十分重要。
由于人才短缺，造成企業間互相挖人的情況也非常嚴重。針對這個情況，早在2009年，由南安石材行業11家龍頭企業發起了福建石材工程職業技術學院項目，原意是創建一家立足南安的學歷教育獨立學院，隨后企業籌集的6000萬元資金相繼到位，學院建設用地已經獲批，但因一直未能獲得省教育部門批準而一直延遲下來。
在等待了四年后，南安石材企業調整了思路。2013年泉州市“兩會”上，南安代表團代表、南安市石材工業協會會長王清安提出：中國生產力協會在全國范圍內僅批準泉州、南昌兩市設立中國生產力學院分院，希望能納入泉州市科技局下屬中國生產力（泉州）學院建設框架，創辦中國生產力學院(泉州)石材分院。
針對王清安提出的意見建議，泉州市科技局在“兩會”結束后就走訪企業了解情況，并提出初步解決方案：同意合作建設中國生產力學院（泉州）石材分院，將石材分院與石材研究院同步建設，同時在學院中成立石材產業技術創新戰略聯盟。
培養全產業鏈人才
“我們采取的是政府主導、行業支持、民辦機制、項目管理、合作互利的創新模式，這一模式在國內尚屬首創。”石材學院籌建辦負責人介紹，石材學院擁有環球石材、康利石材、萬隆集團等11家股東，可靈活設置和調整項目，更加能面向市場、貼近企業。
據了解，石材學院石材產業職業教育培訓在初期將包括上崗培訓、技術技能培訓、安全生產教育等內容。今后，還將打造國內規模最大的集石材設計、建筑裝飾、生產和營銷人才為一體的全產業鏈人才培養體系。
“學院成立后，我們將加快石材行業標準化建設，把正在制定或亟待完善的石材行業標準化中的石材礦山勘查、人造石產品、清潔生產等各類標準納入教育培訓內容。”該負責人說，企業和員工就能了解或參與相關標準的制定，盡快與歐美等國的石材標準化體系接軌。
記者從泉州市科技局了解到，石材學院將設立工程技術研究中心、行業技術開發中心、實驗室等各類技術創新平臺。爭取從2016年起每年培訓各類人員約1.5萬人次，入駐各類研發機構、技能鑒定或技術中心8~10個，合作高等院校或科研院所5~8個。（本網記者 陳東升）
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