­　　我國高校畢業生從明年開始將突破800萬人，而且在800萬人以上的高位上還要持續一段時間。在就業市場上，每年還有500萬左右的中等職業類學校畢業生，還有一部分初中高中畢業以后不再繼續升學的學生，以及“海歸”回來的留學生，就業壓力總體較大。

­　　為此，有人稱，“年年都是‘史上最難就業季’”。

­　　教育部數據顯示，2017屆全國普通高校畢業生預計795萬人，比2016年多出30萬。官方數據顯示，從2001年開始，中國普通高校畢業生人數一路上升。2001年，全國高校畢業生人數僅有114萬，到2016年的15年間，畢業生人數增長了651萬。而伴隨著研究生的擴招，從2018年起，我國高校畢業生總數將進入800萬時代。

­　　年年都說難 就業率卻始終超九成

­　　有意思的是，年年喊“最難就業季”，年年稱“大學生就業難”，中國高校畢業生就業率始終維持在90%以上的水平。當畢業生總數突破峰值，眼下正在找工作的2018屆畢業生心態如何?從中，是否能看出2018屆大學畢業生就業態勢?

­　　日前，上海交通大學船舶海洋與建筑工程學院2018屆博士畢業生小柏同學被中國船舶重工集團公司錄取，這份編號0000001的上海高校首份錄用協議標志著2018屆滬上高校學生畢業求職季的開幕。

­　　此后，本報記者在上海走訪了多場大學生招聘會，發現近年來滬上高校就業市場出現了三大變化，值得關注。

­　　變化一

­　　研究生畢業生人數大增

­　　11月24日，復旦大學在北區體育館舉行2018屆畢業生大型綜合招聘會。本次招聘會為2017年度學校舉辦的規模最大的校園招聘會，共有來自全國17個省市的276家用人單位參會，提供職位近10000個，較去年大幅增長。“就業市場回暖了”——參與招聘會的同學們紛紛感嘆。更讓學生們興奮的是，伴隨著產業結構調查，新經濟、新產業的用人需求大增。除了傳統的金融、外貿之外，如今，新材料、人工智能、大數據等高新技術產業更吸引學生的眼球。

­　　記者在現場采訪發現，前來應聘的學生，碩士生、博士生占了絕大多數。復旦大學學生職業發展教育服務中心主任陳堅介紹，在復旦，每年3000多名本科畢業生中，僅800多人直接進入就業市場，多數選擇了出國或繼續深造;而每年3000多名研究生畢業生中，則有2000多人找工作。本科生直接就業率不足三成，這種現象在原985、211高校中十分普遍。

­　　復旦數學系一名女碩士告訴記者，“研究生找工作一是希望專業對口，二是要求月薪達七八千元。有了就業的高度就有了就業的難度。”

­　　再看看招聘單位，除了傳統的教育機構及央企、國企，其實對學歷沒有過高的要求。而且，許多用人單位還特別看重大學生的第一學歷即本科學歷，也就是說，當學生手持復旦、上海交大研究生學歷的畢業證時，負責招聘的HR們則特別留意學生的本科出處。

­　　利時集團是家總資產逾百億的民營企業，涉及商貿、房地產等多個領域，推出了“節日關懷”“公寓式住宿”等多項優惠條件。記者注意到，這家招聘單位注明“招收2018屆本科生”。公司招聘負責人坦言，“相比研究生，一線企業更需要高素質的本科生。畢竟，大學生到達企業后都需要較長時間的培訓，本科生更具年齡優勢。”

­　　比重過高的研究生求職大軍，帶來過高的求職要求，卻未必為企業接受，形成了大學生就業市場新的結構性矛盾。