2017中秋節單位可以發月餅嗎員工國慶中秋節福利一覽

來源:每日新報 2017-09-19 16:18 http://www.xbkwei.com/

　　原標題：今年中秋發月餅嗎?國家規定：這些福利，統統還給職工!

　　9月17日，天津發布2017年中秋節、國慶節放假通知：2017年10月1日至8日放假調休，共8天。9月30日(星期六)上班。

　　還有不到半個月就過節了，你是不是老早就翹首期盼著單位能發盒月餅?規定中單位能發嗎?

　　其實，小伙伴們大可不必擔心，早在2015年1月9日，全國總工會便就員工福利發放的相關規定做出了明確解釋：會費組織看電影、春秋游等活動，均屬于合理范疇。下面一起來看下，有關過節，你還有哪些合理權利吧!

　　哪些福利，職工可以有?

　　2014年7月，全總下發了《關于加強基層工會經費收支管理的通知》，要求合理有效使用資金，制止奢侈浪費。但各地基層工會對于逢年過節如何發放員工福利，存在一些疑問。2015年1月，全總對于相關的《補充通知》做了詳細解釋?！锻ㄖ芬幎ǎ?/p>

　　基層工會可以用會費組織觀看電影、開展集體活動，但活動應控制在單位所在城市，并做到當日往返;

　　可以利用會費向過生日的員工贈送蛋糕等慰問品;

　　“逢年過節”可發放少量節日慰問品，原則上為符合傳統節日習慣的用品以及生活必需用品等。

　　那么，具體是多少呢?看看下面這個表就明白了：

　　“逢年過節”都是什么節

　　《補充通知》首次明確“年節”是指國家規定的7個法定節日，包括元旦、春節、清明節、勞動節、端午節、中秋節、國慶節。

　　這些開支，不能有!

　　1.不準用工會經費購買購物卡、代金券等，搞請客送禮等活動。

　　2.不準違反工會經費使用規定，濫發津貼、補貼、獎金。

　　3.不準用工會經費支付高消費性的娛樂健身活動。

　　4.不準單位行政利用工會賬戶，違規設立 “小金庫”。

　　5.不準將工會賬戶并入單位行政賬戶，使工會經費開支失去控制。

　　6.不準截留、挪用工會經費。

　　7.不準用工會經費參與非法集資活動，或為非法集資活動提供經濟擔保。

　　8.不準用工會經費報銷與工會活動無關的費用。

　　來源：人民日報天津廣播

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