2017年銀行薪酬排名榜出爐貿易融資類一路漲到18K以上

來源:21世紀經濟報道 2017-09-26 11:01 http://www.xbkwei.com/

　　客戶經理 / 合作經理

　　成長之路：

　　擁有自己的核心客戶。一般情況下，你存款數穩定在5000萬元以上，工作年限在3年以上，會被納入后備人才庫，一年后就能被提拔為業務經理(就是所謂的科長)。成為科長后，如果你的存款穩定達到1億元，就能被提拔為部門的總經理助理，從此進入了中層干部序列，年收入在60萬元左右。

　　日常工作：

　　負債業務(存款)、資產業務(貸款)、中間業務。通常需要對各項政策充分了解(尤其是授信政策);對公司的財務狀況有良好的分析和把握;對自己銀行的產品有深入的體會和組合應用;外部客戶的挖掘;內部溝通，尤其每個審批環節的打點和溝通等。

　　其他發展路徑：

　　風控：公客戶經理——風險經理——信貸評審——審批人的道路，研究經濟、行業、財務會計知識、法規政策、不良貸款。

　　柜員

　　日常工作

　　枯燥，但相對其他崗位而言，業務壓力并不那么大，更多的是繁瑣的工作量。通常是假期輪班制。需要的能力通常是應付刁蠻的客戶。如果要晉升，那么就要承擔一部分營銷和攬存的壓力。同時對業務的了解必須非常透徹，尤其某些風險較大的業務，如果未解釋清楚，就要承擔責任。

　　成長路徑

　　目前看來，工作3-5年的柜員，在直接晉升路徑上難度相對高，晉升路徑通常會轉到客戶經理、大堂經理的位置再向上升。

　　銀行理財師 / 商務拓展

　　需要的能力大致等同于客戶經理，重點在于客戶人流的拓展。

　　日常工作：

　　銀行理財師在銀行內通常2個主要從業方式：柜面柜員和理財經理;柜面：理財類柜員，部分網點不區分，也需要受理普通業務;客戶經理：推廣理財產品，主要工作兩點：攬儲+銷售理財產品;銀行理財師基層工作較繁瑣，但行業內的高層收入豐厚、社會地位較高。

　　7、比一比，銀行哪個崗位最辛苦？

　　一、柜員： 數錢數到手抽筋，沒有一張歸自己。

　　二、客戶經理： 陪吃、陪喝、陪犯醉，為了指標而崩潰。

　　三、同業： 業興，你家同業為啥這么好做呢?

　　四、票據： 人之初，性本善。票據這活不好干。

　　五、科技： 業務部門永遠是對的，需求永遠完不成。

　　六、綜合： 前臺看業績，中臺看管理，后臺看加班。

　　七、品牌管理： 領導的思路是我們的出路。

　　八、客服： 上輩子不愛說話，這輩子愛不說話。

責任編輯：朱惠娥

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